Use este identificador para citar ou linkar para este item:
http://hdl.handle.net/11624/1212
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
---|---|---|
dc.contributor.author | Wickert, Aline Beatriz | - |
dc.type | Trabalho de Conclusão de Curso | pt_BR |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.title | Avaliação de desempenho : um estudo em uma organização do segmento hospitalar. | pt_BR |
dc.date.issued | 2016 | - |
dc.degree.local | Santa Cruz do Sul | pt_BR |
dc.contributor.advisor | Alves, Luiz Alberto Morales | - |
dc.degree.department | Curso de Administração | pt_BR |
dc.description.nota | Inclui bibliografia. | pt_BR |
dc.subject.other | Pessoal - Avaliação | pt_BR |
dc.subject.other | Padrões de desempenho | pt_BR |
dc.subject.other | Hospitais - Administração de pessoal | pt_BR |
dc.identifier.uri | http://hdl.handle.net/11624/1212 | - |
dc.date.accessioned | 2016-08-30T14:46:23Z | - |
dc.date.available | 2016-08-30T14:46:23Z | - |
dc.degree.grantor | Universidade de Santa Cruz do Sul | pt_BR |
dc.description.resumo | A avaliação de Desempenho é uma ferramenta que vêm auxiliando as organizações, nos aspectos de presumir e/ou estimar a excelência, bem como, as qualidades de uma pessoa e sua cooperação no negócio da organização. Como objetivo escolheu-se elaborar um Programa de Avaliação de Desempenho de pessoas para o Hospital Santa Bárbara, conforme o método de Avaliação por competências. A metodologia contempla estudo bibliográfico na área de recursos humanos referente ao tema, após conforme orientação dos autores, aplicação de questionários com os colaboradores a fim de levantar as competências organizacionais e individuais da instituição. A interpretação do material coletado seguiu os ensinamentos da "análise de conteúdo". O resultado alcançado foi o desenvolvimento de uma política de pessoas, Documento Normativo referente o Programa de Avaliação do Desempenho, Grade de Competências e Fichas de Avaliação. Desta forma concluiu-se que seguindo as orientações dos autores, foi possível elaborar um Programa de Avaliação do Desempenho para uma organização do ramo hospitalar. | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Administração |
Arquivos associados a este item:
Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
---|---|---|---|---|
Aline Beatriz Wickert.pdf | 527.41 kB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
Este item está licenciado sob uma Licença Creative Commons